Kurban Bayramı 9 günlük tatil ne zaman başlıyor? 2026 Kurban Bayramı tatili ne zaman başlıyor, ne zaman bitiyor?
Kurban Bayramı için geri sayım başlarken, erken başlayacak olan bayram tatilinin de ne zaman başlayacağı merak ediliyor. Öğrenciler ve çalışanlar bayram tatili tam ne zaman başlıyor, ne zaman bitiyor öğrenmek istiyor. Aynı zamanda bayram tatili kimlere 9 gün oldu araştırılıyor. İşte 2026 Kurban Bayramı hakkında bilinmesi gerekenler
Bayram planı yapan vatandaşlar alınan 9 günlük tatil kararı sonrası tarihleri araştırmaya başladı. İşte 9 günlük bayram tatili başlangıç tarihi ve idari izne dair detaylar...
KURBAN BAYRAMI 9 GÜNLÜK TATİL NE ZAMAN BAŞLIYOR?
2026 Kurban Bayramı öncesinde milyonlarca kişinin beklediği tatil düzenlemesi netleşti. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın Kabine Toplantısı sonrasında yaptığı açıklamayla birlikte kamu çalışanları için bayram tatili idari izinlerle beraber 9 güne çıkarıldı.
Açıklanan takvime göre tatil süreci 23 Mayıs Cumartesi günü başlayacak. Bayramın resmi tatil kısmı ise 26 Mayıs Salı günü öğleden sonra başlayıp 30 Mayıs Cumartesi günü sona erecek. Hafta sonlarının da eklenmesiyle birlikte kamu çalışanları toplam 9 günlük tatil yapma imkanına kavuşacak.
Cumhurbaşkanlığı tarafından alınan karar kapsamında 25 Mayıs Pazartesi günü tam gün, 26 Mayıs Salı günü ise öğlene kadar idari izin uygulanacak. Böylece kamu çalışanları için bayram tatili resmi takvimden daha erken başlamış olacak.
25 MAYIS OKULLAR TATİL Mİ?
25 Mayıs tarihiyle ilgili en çok merak edilen konulardan biri de okulların açık olup olmayacağı oldu. Açıklanan idari izin kararı doğrudan kamu çalışanlarını kapsıyor. Bu nedenle 25 Mayıs günü okullar tatil olacak.
ÖZEL SEKTÖR ÇALIŞANLARI İDARİ İZİNDE İZİNLİ Mİ?
Kurban Bayramı öncesinde ilan edilen idari izin uygulaması özel sektör çalışanlarını kapsamıyor. İdari izin kararı yalnızca kamu kurum ve kuruluşlarında görev yapan personeller için geçerli oluyor.
Özel sektörde çalışan kişilerin izin durumu ise tamamen işverenin kararına bağlı olarak değişiklik gösterebiliyor. Bazı şirketler çalışanlarına ek izin verebilirken, bazı iş yerlerinde normal çalışma düzeni devam edebiliyor.